Accueil / Comparatifs / Cegid HR ou Leapsome

Cegid HR ou Leapsome

Leapsome obtient 69/100 en SIRH avec IA, contre 34/100 pour Cegid HR, soit 35 points d'écart.

Comparaison construite sur le site de chaque éditeur, dans le classement « SIRH avec IA ». Vérifié le 4 novembre 2026

Cegid HR

Suite RH pour ETI et grands comptes (ex Cegid Talentsoft). L'IA analyse les CV, enrichit le référentiel de compétences et anime un agent conversationnel candidats. Trois agents de recrutement sur modèles Mistral sont annoncés, avec la couche Cegid Pulse.

Adéquation 38
Conformité 50
Écosystème 47
Transparence et coût 0
Droit français 0
Ouverture IA 55

Leapsome

Suite RH et talents dont l'agent PeopleOps Partner exécute arrivées et départs : dossier et contrat, demandes d'accès et de matériel, objectifs à 30, 60 et 90 jours, parcours de formation, avec validation humaine. Interface traduite en français.

Adéquation 75
Conformité 75
Écosystème 90
Transparence et coût 80
Droit français 0
Ouverture IA 63

Choisir Cegid HR pour…

des fonctions que l'autre ne documente pas : analyse de documents, support en français

Choisir Leapsome pour…

une meilleure note en adéquation, conformité, écosystème et transparence et coût
un prix public
une intégration Microsoft Teams documentée
un DPA public
davantage d'intégrations annoncées (26 contre 7)
des fonctions que l'autre ne documente pas : répond aux questions des salariés, dans Microsoft Teams, dans Slack, génère des contrats, onboarding, offboarding (et 4 autres)
une offre qui vise aussi : PME

Point par point

Critère	Cegid HR	Leapsome
Note ia-rh	34/100	69/100
Ouverture aux IA	55/100	63/100
Prix d'entrée	Prix sur devis	dès 7 € HT par salarié et par mois
Essai gratuit	Non communiqué	Oui
Engagement	Non communiqué	Non communiqué
Taille visée	ETI, Grande entreprise	PME, ETI, Grande entreprise
Hébergement	UE	UE
DPA public	Non communiqué	Oui
AIPD fournie	Non communiqué	Non communiqué
Certifications	ISO 27001	ISO 27001, SOC 2 Type II
Microsoft Teams	Non communiqué	Oui
Google Workspace	Oui	Oui
Slack	Non communiqué	Oui
SIRH connectés	Non communiqué	Workday, Personio, BambooHR, HiBob, Deel, Factorial, Ceridian Dayforce
Conventions collectives	Non communiqué	Non communiqué
API publique	Oui	Oui
Serveur MCP	Non connu	Annoncé
Intégrations annoncées	7	26
Éditeur	Cegid, France	Leapsome GmbH, Allemagne

« Non communiqué » signifie que l'éditeur ne publie pas l'information, pas qu'elle est absente.

Fonctionnalités

✓ documenté par l'éditeur · ✕ absent selon l'éditeur · ? non communiqué.

Fonction	Cegid HR	Leapsome
Pour les salariés
Répond aux questions des salariés	?	✓
Libre-service salarié	✓	✓
Dans Microsoft Teams	?	✓
Dans Slack	?	✓
Par email	?	?
Multilingue	✓	✓
Transmission à un RH si besoin	?	?
Pour l'équipe RH
Rédige des courriers	?	?
Génère des contrats	?	✓
Génère des avenants	?	?
Documents disciplinaires	?	?
Procédures de rupture	?	?
Attestations	?	?
Onboarding	?	✓
Offboarding	?	✓
Entretiens	✓	✓
Recherche dans les documents	?	?
Analyse de documents	✓	?
Traite la boîte mail RH	?	?
Veille
Veille réglementaire	?	?
Veille sur les contrats	?	?
Alertes	?	?
Droit français
Code du travail	?	?
Conventions collectives	?	?
Jurisprudence	?	?
Accords d'entreprise	?	?
Cite ses sources	?	?
Connexions
Connecteur SIRH	✓	✓
Connecteur paie	✓	✓
Documents SharePoint ou Drive	?	?
Outlook ou Gmail	?	?
Sécurité
Authentification unique (SSO)	?	✓
Droits par rôle	?	✓
Journal d'audit	?	?
Hébergement dans l'UE	✓	✓
Données non réutilisées pour entraîner	✓	✓
AIPD fournie	?	?
Offre
Essai gratuit	?	✓
Support en français	✓	✕
Prix public	?	✓

Intégrations

En commun (3)

SIRH Workday, SAP SuccessFactors

Suite collaborative Google Workspace

Seulement chez Cegid HR (4)

Autre Oracle Taleo, Trello

SIRH Cegid HR Core HR

Stockage Dropbox

Seulement chez Leapsome (23)

SIRH BambooHR, ADP, Factorial, Personio, HiBob, Deel, Ceridian Dayforce

Autre Greenhouse, Asana, Lever, Cegid Talentsoft, Teamtailor, SFTP et API sur mesure

Identité Microsoft Entra ID, Okta, OneLogin

Paie DATEV, Gusto, Altera Payroll

Suite collaborative Microsoft Teams

Messagerie Slack

Ticketing Jira

Agenda Calendrier

Questions fréquentes

Quelle est la différence entre Cegid HR et Leapsome ?

Cegid HR se distingue par des fonctions que l'autre ne documente pas : analyse de documents, support en français. Leapsome se distingue par une meilleure note en adéquation, conformité, écosystème et transparence et coût, un prix public, une intégration Microsoft Teams documentée. Ils partagent 3 intégrations annoncées.

Cegid HR ou Leapsome : lequel choisir ?

Leapsome obtient 69/100 en SIRH avec IA, contre 34/100 pour Cegid HR, soit 35 points d'écart.

Combien coûtent Cegid HR et Leapsome ?

Cegid HR : Prix sur devis. Leapsome : dès 7 € HT par salarié et par mois. Prix relevés sur la page tarifs de chaque éditeur le 4 novembre 2026.

Cegid HR ou Leapsome : lequel est le plus ouvert aux IA ?

Cegid HR obtient 55/100 et Leapsome 63/100 au score d'ouverture d'ia-rh.io (API, OpenAPI, serveur MCP, llms.txt, robots), mesuré automatiquement chaque semaine.

Les données sont-elles hébergées en Europe ?

Cegid HR : UE. Leapsome : UE. « Non communiqué » signifie que l'éditeur ne le publie pas.