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Factorial ou Workday HCM

Factorial obtient 65/100 en SIRH avec IA, contre 54/100 pour Workday HCM, soit 11 points d'écart.

Comparaison construite sur le site de chaque éditeur, dans les classements « Assistants RH IA », « SIRH avec IA » et « Onboarding et offboarding IA ». Vérifié le 4 novembre 2026

Factorial

Agent IA intégré au SIRH Factorial : chaque salarié interroge les politiques internes, pose une absence ou consulte sa fiche de paie depuis Teams, tandis que l'agent oriente les tickets et prépare rapports et documents RH.

Adéquation 88
Conformité 60
Écosystème 79
Transparence et coût 55
Droit français 0
Ouverture IA 68

Workday HCM

SIRH Workday dont l'assistant IA et la couche Sana répondent aux salariés sur paie, avantages ou absences et poussent le bon contenu au bon moment, avec des agents RH (performance, dossiers, sentiment) facturés en Flex Credits.

Adéquation 88
Conformité 60
Écosystème 43
Transparence et coût 40
Droit français 0
Ouverture IA 35

Choisir Factorial pour…

une meilleure note en écosystème, transparence et coût et ouverture IA
un prix public
davantage d'intégrations annoncées (18 contre 5)
des fonctions que l'autre ne documente pas : par email, recherche dans les documents, connecteur SIRH, connecteur paie, données non réutilisées pour entraîner, prix public
une offre qui vise aussi : PME

Choisir Workday HCM pour…

des fonctions que l'autre ne documente pas : journal d'audit
une offre qui vise aussi : grande entreprise

Point par point

Critère	Factorial	Workday HCM
Note ia-rh	65/100	54/100
Ouverture aux IA	68/100	35/100
Prix d'entrée	dès 2,9 € HT par utilisateur et par mois	Prix sur devis
Essai gratuit	Oui	Crédits Flex offerts chaque année selon la taille de l'entreprise pour tester les agents
Engagement	Non communiqué	annuel
Taille visée	PME, ETI	ETI, Grande entreprise
Hébergement	UE	UE
DPA public	Non communiqué	Non communiqué
AIPD fournie	Non communiqué	Non communiqué
Certifications	ISO 27001, SOC (badge AICPA, type non précisé)	ISO 27001, ISO 27017, ISO 27018, ISO 27701, ISO 42001, SOC 1 Type II, SOC 2 Type II, SOC 3, CSA STAR niveau 1, EU Cloud Code of Conduct, TISAX
Microsoft Teams	Oui	Oui
Google Workspace	Oui	Non communiqué
Slack	Oui	Oui
SIRH connectés	Factorial	Workday
Conventions collectives	Non communiqué	Non communiqué
API publique	Oui	Oui
Serveur MCP	Annoncé	Non connu
Intégrations annoncées	18	5
Éditeur	Everyday Software S.L. (Factorial), Espagne	Workday, États-Unis

« Non communiqué » signifie que l'éditeur ne publie pas l'information, pas qu'elle est absente.

Fonctionnalités

✓ documenté par l'éditeur · ✕ absent selon l'éditeur · ? non communiqué.

Fonction	Factorial	Workday HCM
Pour les salariés
Répond aux questions des salariés	✓	✓
Libre-service salarié	✓	✓
Dans Microsoft Teams	✓	✓
Dans Slack	✓	✓
Par email	✓	?
Multilingue	?	?
Transmission à un RH si besoin	?	?
Pour l'équipe RH
Rédige des courriers	?	?
Génère des contrats	?	?
Génère des avenants	?	?
Documents disciplinaires	?	?
Procédures de rupture	?	?
Attestations	?	?
Onboarding	✓	✓
Offboarding	✓	✓
Entretiens	✓	✓
Recherche dans les documents	✓	?
Analyse de documents	?	?
Traite la boîte mail RH	?	?
Veille
Veille réglementaire	?	?
Veille sur les contrats	?	?
Alertes	?	?
Droit français
Code du travail	?	?
Conventions collectives	?	?
Jurisprudence	?	?
Accords d'entreprise	?	?
Cite ses sources	?	?
Connexions
Connecteur SIRH	✓	?
Connecteur paie	✓	?
Documents SharePoint ou Drive	?	?
Outlook ou Gmail	?	?
Sécurité
Authentification unique (SSO)	✓	✓
Droits par rôle	✓	✓
Journal d'audit	?	✓
Hébergement dans l'UE	✓	✓
Données non réutilisées pour entraîner	✓	?
AIPD fournie	?	?
Offre
Essai gratuit	?	?
Support en français	?	?
Prix public	✓	?

Intégrations

En commun (2)

Suite collaborative Microsoft Teams

Messagerie Slack

Seulement chez Factorial (16)

Autre Sage 200 et Sage Despachos, Microsoft Business Central, Power BI, Recruitee, Suprema, ZKTeco, API publique Factorial

Paie Silae, Sage 100, Sage 200

Identité Microsoft Azure, Okta

Messagerie Outlook

Suite collaborative Google Workspace

Automatisation Zapier

SIRH Factorial

Seulement chez Workday HCM (3)

Autre Microsoft 365 Copilot, Slack AI

SIRH Workday

Questions fréquentes

Quelle est la différence entre Factorial et Workday HCM ?

Factorial se distingue par une meilleure note en écosystème, transparence et coût et ouverture IA, un prix public, davantage d'intégrations annoncées (18 contre 5). Workday HCM se distingue par des fonctions que l'autre ne documente pas : journal d'audit, une offre qui vise aussi : grande entreprise. Ils partagent 2 intégrations annoncées.

Factorial ou Workday HCM : lequel choisir ?

Factorial obtient 65/100 en SIRH avec IA, contre 54/100 pour Workday HCM, soit 11 points d'écart.

Combien coûtent Factorial et Workday HCM ?

Factorial : dès 2,9 € HT par utilisateur et par mois. Workday HCM : Prix sur devis. Prix relevés sur la page tarifs de chaque éditeur le 4 novembre 2026.

Factorial ou Workday HCM : lequel est le plus ouvert aux IA ?

Factorial obtient 68/100 et Workday HCM 35/100 au score d'ouverture d'ia-rh.io (API, OpenAPI, serveur MCP, llms.txt, robots), mesuré automatiquement chaque semaine.

Les données sont-elles hébergées en Europe ?

Factorial : UE. Workday HCM : UE. « Non communiqué » signifie que l'éditeur ne le publie pas.