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Aoria RH ou LamyLia

LamyLia obtient 67/100 en IA juridique et droit social, contre 66/100 pour Aoria RH, soit 1 points d'écart.

Comparaison construite sur le site de chaque éditeur, dans les classements « IA juridique et droit social » et « Documents RH par IA ». Vérifié le 4 novembre 2026

Aoria RH

Assistant juridique en droit social pour RH, dirigeants de petites entreprises et élus CSE. Il croise Code du travail, jurisprudence, convention collective et documents internes, cite ses sources et prépare courriers, notes RH, trames d'entretien ou clauses.

66
  • Adéquation 100
  • Conformité 68
  • Écosystème 0
  • Transparence et coût 80
  • Droit français 100
  • Ouverture IA 0

LamyLia

Assistant juridique IA de Lamy Liaisons destiné aux RH, qui s'appuie sur les fonds éditoriaux maison pour rédiger contrats de travail, avenants, avertissements et courriers disciplinaires, et répondre aux questions de droit social avec sources.

67
  • Adéquation 100
  • Conformité 58
  • Écosystème 0
  • Transparence et coût 90
  • Droit français 100
  • Ouverture IA 20

Choisir Aoria RH pour…

  • une meilleure note en conformité
  • un hébergement en France
  • des fonctions que l'autre ne documente pas : droits par rôle

Choisir LamyLia pour…

  • une meilleure note en transparence et coût et ouverture IA
  • des fonctions que l'autre ne documente pas : génère des contrats, génère des avenants, documents disciplinaires

Point par point

CritèreAoria RHLamyLia
Note ia-rh66/10067/100
Ouverture aux IA0/10020/100
Prix d'entréedès 79 € HT par mois pour l'entreprisedès 120 € HT par utilisateur et par mois
Essai gratuitOuiOui
Engagementmensuelannuel
Taille viséeTPE, PMETPE, PME
HébergementFranceUE
DPA publicNon communiquéNon
AIPD fournieNon communiquéNon communiqué
CertificationsNon communiquéNon communiqué
Microsoft TeamsNon communiquéNon communiqué
Google WorkspaceNon communiquéNon communiqué
SlackNon communiquéNon communiqué
SIRH connectésNon communiquéNon communiqué
Conventions collectivesOuiplus de 350 conventions collectives nationales
API publiqueNon documentéeNon documentée
Serveur MCPNon connuNon connu
Intégrations annoncées00
ÉditeurTOSIKA SAS, FranceLamy Liaisons (groupe Karnov), France

« Non communiqué » signifie que l'éditeur ne publie pas l'information, pas qu'elle est absente.

Fonctionnalités

✓ documenté par l'éditeur · ✕ absent selon l'éditeur · ? non communiqué.

FonctionAoria RHLamyLia
Pour les salariés
Répond aux questions des salariés??
Libre-service salarié??
Dans Microsoft Teams??
Dans Slack??
Par email??
Multilingue??
Transmission à un RH si besoin??
Pour l'équipe RH
Rédige des courriers✓✓
Génère des contrats?✓
Génère des avenants?✓
Documents disciplinaires?✓
Procédures de rupture✓✓
Attestations??
Onboarding??
Offboarding??
Entretiens??
Recherche dans les documents✓✓
Analyse de documents✓✓
Traite la boîte mail RH??
Veille
Veille réglementaire??
Veille sur les contrats??
Alertes??
Droit français
Code du travail✓✓
Conventions collectives✓✓
Jurisprudence✓✓
Accords d'entreprise✓✓
Cite ses sources✓✓
Connexions
Connecteur SIRH??
Connecteur paie??
Documents SharePoint ou Drive??
Outlook ou Gmail??
Sécurité
Authentification unique (SSO)??
Droits par rôle✓?
Journal d'audit??
Hébergement dans l'UE✓✓
Données non réutilisées pour entraîner✓✓
AIPD fournie??
Offre
Essai gratuit✓✓
Support en français✓✓
Prix public✓✓

Questions fréquentes

Quelle est la différence entre Aoria RH et LamyLia ?

Aoria RH se distingue par une meilleure note en conformité, un hébergement en France, des fonctions que l'autre ne documente pas : droits par rôle. LamyLia se distingue par une meilleure note en transparence et coût et ouverture IA, des fonctions que l'autre ne documente pas : génère des contrats, génère des avenants, documents disciplinaires.

Aoria RH ou LamyLia : lequel choisir ?

LamyLia obtient 67/100 en IA juridique et droit social, contre 66/100 pour Aoria RH, soit 1 points d'écart.

Combien coûtent Aoria RH et LamyLia ?

Aoria RH : dès 79 € HT par mois pour l'entreprise. LamyLia : dès 120 € HT par utilisateur et par mois. Prix relevés sur la page tarifs de chaque éditeur le 4 novembre 2026.

Aoria RH ou LamyLia : lequel est le plus ouvert aux IA ?

Aoria RH obtient 0/100 et LamyLia 20/100 au score d'ouverture d'ia-rh.io (API, OpenAPI, serveur MCP, llms.txt, robots), mesuré automatiquement chaque semaine.

Les données sont-elles hébergées en Europe ?

Aoria RH : France. LamyLia : UE. « Non communiqué » signifie que l'éditeur ne le publie pas.

Voir aussi