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Cegid HR ou Eurécia

Eurécia obtient 43/100 en SIRH avec IA, contre 34/100 pour Cegid HR, soit 9 points d'écart.

Comparaison construite sur le site de chaque éditeur, dans le classement « SIRH avec IA ». Vérifié le 4 novembre 2026

Cegid HR

Suite RH pour ETI et grands comptes (ex Cegid Talentsoft). L'IA analyse les CV, enrichit le référentiel de compétences et anime un agent conversationnel candidats. Trois agents de recrutement sur modèles Mistral sont annoncés, avec la couche Cegid Pulse.

Adéquation 38
Conformité 50
Écosystème 47
Transparence et coût 0
Droit français 0
Ouverture IA 55

Eurécia

SIRH français pour PME et ETI. L'IA suggère les compétences des fiches métiers et repère les écarts à former. Zelkia, coach IA des managers, prépare les entretiens, simule des conversations à la voix et oriente vers un coach humain si nécessaire.

Adéquation 38
Conformité 70
Écosystème 13
Transparence et coût 80
Droit français 0
Ouverture IA 40

Choisir Cegid HR pour…

une meilleure note en écosystème et ouverture IA
des fonctions que l'autre ne documente pas : libre-service salarié, multilingue, analyse de documents, connecteur SIRH
une offre qui vise aussi : grande entreprise

Choisir Eurécia pour…

une meilleure note en conformité et transparence et coût
un hébergement en France
un prix public
des fonctions que l'autre ne documente pas : transmission à un RH si besoin, onboarding, offboarding, authentification unique (SSO), droits par rôle, essai gratuit (et 1 autres)
une offre qui vise aussi : PME

Point par point

Critère	Cegid HR	Eurécia
Note ia-rh	34/100	43/100
Ouverture aux IA	55/100	40/100
Prix d'entrée	Prix sur devis	dès 4,2 € HT par salarié et par mois
Essai gratuit	Non communiqué	Oui
Engagement	Non communiqué	Non communiqué
Taille visée	ETI, Grande entreprise	PME, ETI
Hébergement	UE	France
DPA public	Non communiqué	Non communiqué
AIPD fournie	Non communiqué	Non communiqué
Certifications	ISO 27001	Cyblex
Microsoft Teams	Non communiqué	Non communiqué
Google Workspace	Oui	Non communiqué
Slack	Non communiqué	Non communiqué
SIRH connectés	Non communiqué	Non communiqué
Conventions collectives	Non communiqué	Non communiqué
API publique	Oui	Oui
Serveur MCP	Non connu	Non connu
Intégrations annoncées	7	6
Éditeur	Cegid, France	Eurécia, France

« Non communiqué » signifie que l'éditeur ne publie pas l'information, pas qu'elle est absente.

Fonctionnalités

✓ documenté par l'éditeur · ✕ absent selon l'éditeur · ? non communiqué.

Fonction	Cegid HR	Eurécia
Pour les salariés
Répond aux questions des salariés	?	?
Libre-service salarié	✓	?
Dans Microsoft Teams	?	?
Dans Slack	?	?
Par email	?	?
Multilingue	✓	?
Transmission à un RH si besoin	?	✓
Pour l'équipe RH
Rédige des courriers	?	?
Génère des contrats	?	?
Génère des avenants	?	?
Documents disciplinaires	?	?
Procédures de rupture	?	?
Attestations	?	?
Onboarding	?	✓
Offboarding	?	✓
Entretiens	✓	✓
Recherche dans les documents	?	?
Analyse de documents	✓	?
Traite la boîte mail RH	?	?
Veille
Veille réglementaire	?	?
Veille sur les contrats	?	?
Alertes	?	?
Droit français
Code du travail	?	?
Conventions collectives	?	?
Jurisprudence	?	?
Accords d'entreprise	?	?
Cite ses sources	?	?
Connexions
Connecteur SIRH	✓	?
Connecteur paie	✓	✓
Documents SharePoint ou Drive	?	?
Outlook ou Gmail	?	?
Sécurité
Authentification unique (SSO)	?	✓
Droits par rôle	?	✓
Journal d'audit	?	?
Hébergement dans l'UE	✓	✓
Données non réutilisées pour entraîner	✓	✓
AIPD fournie	?	?
Offre
Essai gratuit	?	✓
Support en français	✓	✓
Prix public	?	✓

Intégrations

En commun (0)

Aucune

Seulement chez Cegid HR (7)

SIRH Workday, SAP SuccessFactors, Cegid HR Core HR

Autre Oracle Taleo, Trello

Suite collaborative Google Workspace

Stockage Dropbox

Seulement chez Eurécia (6)

Autre Connecteur titres-restaurant, Badgeuse AGT, API Eurécia

Paie Logiciels de paie

Agenda Synchronisation d'agenda

Identité SSO

Questions fréquentes

Quelle est la différence entre Cegid HR et Eurécia ?

Cegid HR se distingue par une meilleure note en écosystème et ouverture IA, des fonctions que l'autre ne documente pas : libre-service salarié, multilingue, analyse de documents, connecteur SIRH, une offre qui vise aussi : grande entreprise. Eurécia se distingue par une meilleure note en conformité et transparence et coût, un hébergement en France, un prix public.

Cegid HR ou Eurécia : lequel choisir ?

Eurécia obtient 43/100 en SIRH avec IA, contre 34/100 pour Cegid HR, soit 9 points d'écart.

Combien coûtent Cegid HR et Eurécia ?

Cegid HR : Prix sur devis. Eurécia : dès 4,2 € HT par salarié et par mois. Prix relevés sur la page tarifs de chaque éditeur le 4 novembre 2026.

Cegid HR ou Eurécia : lequel est le plus ouvert aux IA ?

Cegid HR obtient 55/100 et Eurécia 40/100 au score d'ouverture d'ia-rh.io (API, OpenAPI, serveur MCP, llms.txt, robots), mesuré automatiquement chaque semaine.

Les données sont-elles hébergées en Europe ?

Cegid HR : UE. Eurécia : France. « Non communiqué » signifie que l'éditeur ne le publie pas.