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Jimini ou Laboris

Laboris obtient 63/100 en IA juridique et droit social, contre 56/100 pour Jimini, soit 7 points d'écart.

Comparaison construite sur le site de chaque éditeur, dans le classement « IA juridique et droit social ». Vérifié le 4 novembre 2026

Jimini

Logiciel d'IA juridique pour avocats et juristes d'entreprise : agent de recherche et de rédaction sourcé, grilles d'analyse multi-documents, publipostage IA et workflows. Le droit du travail figure parmi les cas d'usage revendiqués.

Adéquation 67
Conformité 78
Écosystème 39
Transparence et coût 30
Droit français 65
Ouverture IA 35

Laboris

IA juridique dédiée au droit social pour RH, juristes et directions : réponses sourcées sur le Code du travail, la jurisprudence de la Cour de cassation et les conventions collectives, plus veille conventionnelle et audit de documents RH.

Adéquation 100
Conformité 40
Écosystème 0
Transparence et coût 80
Droit français 100
Ouverture IA 30

Choisir Jimini pour…

une meilleure note en conformité et écosystème
un hébergement en France
davantage d'intégrations annoncées (9 contre 0)
des fonctions que l'autre ne documente pas : multilingue, documents SharePoint ou Drive, outlook ou Gmail

Choisir Laboris pour…

une meilleure note en adéquation, transparence et coût et droit français
un prix public
des fonctions que l'autre ne documente pas : génère des avenants, veille réglementaire, code du travail, conventions collectives, support en français, prix public

Point par point

Critère	Jimini	Laboris
Note ia-rh	56/100	63/100
Ouverture aux IA	35/100	30/100
Prix d'entrée	Prix sur devis	dès 41 € HT par utilisateur et par mois
Essai gratuit	Oui	Oui
Engagement	Non communiqué	mensuel
Taille visée	Non communiqué	Non communiqué
Hébergement	France	UE
DPA public	Non	Non communiqué
AIPD fournie	Non communiqué	Non communiqué
Certifications	ISO 27001:2022	Non communiqué
Microsoft Teams	Non communiqué	Non communiqué
Google Workspace	Oui	Non communiqué
Slack	Non communiqué	Non communiqué
SIRH connectés	Non communiqué	Non communiqué
Conventions collectives	Non communiqué	Oui
API publique	Non documentée	Non documentée
Serveur MCP	Non connu	Non connu
Intégrations annoncées	9	0
Éditeur	Odysai SAS (marque Jimini), France	Laboris, France

« Non communiqué » signifie que l'éditeur ne publie pas l'information, pas qu'elle est absente.

Fonctionnalités

✓ documenté par l'éditeur · ✕ absent selon l'éditeur · ? non communiqué.

Fonction	Jimini	Laboris
Pour les salariés
Répond aux questions des salariés	?	?
Libre-service salarié	?	?
Dans Microsoft Teams	?	?
Dans Slack	?	?
Par email	?	?
Multilingue	✓	?
Transmission à un RH si besoin	?	?
Pour l'équipe RH
Rédige des courriers	✓	✓
Génère des contrats	✓	✓
Génère des avenants	?	✓
Documents disciplinaires	?	?
Procédures de rupture	?	?
Attestations	?	?
Onboarding	?	?
Offboarding	?	?
Entretiens	?	?
Recherche dans les documents	✓	✓
Analyse de documents	✓	✓
Traite la boîte mail RH	?	?
Veille
Veille réglementaire	?	✓
Veille sur les contrats	?	?
Alertes	?	?
Droit français
Code du travail	?	✓
Conventions collectives	?	✓
Jurisprudence	✓	✓
Accords d'entreprise	?	?
Cite ses sources	✓	✓
Connexions
Connecteur SIRH	?	?
Connecteur paie	?	?
Documents SharePoint ou Drive	✓	?
Outlook ou Gmail	✓	?
Sécurité
Authentification unique (SSO)	?	?
Droits par rôle	?	?
Journal d'audit	?	?
Hébergement dans l'UE	✓	✓
Données non réutilisées pour entraîner	✓	✓
AIPD fournie	?	?
Offre
Essai gratuit	✓	✓
Support en français	?	✓
Prix public	?	✓

Intégrations

En commun (0)

Aucune

Seulement chez Jimini (9)

Suite collaborative Google Workspace, Microsoft Word, Google Docs

Documents SharePoint, iManage

Stockage Google Drive, OneDrive

Messagerie Outlook

Autre Secib

Seulement chez Laboris (0)

Aucune

Questions fréquentes

Quelle est la différence entre Jimini et Laboris ?

Jimini se distingue par une meilleure note en conformité et écosystème, un hébergement en France, davantage d'intégrations annoncées (9 contre 0). Laboris se distingue par une meilleure note en adéquation, transparence et coût et droit français, un prix public, des fonctions que l'autre ne documente pas : génère des avenants, veille réglementaire, code du travail, conventions collectives, support en français, prix public.

Jimini ou Laboris : lequel choisir ?

Laboris obtient 63/100 en IA juridique et droit social, contre 56/100 pour Jimini, soit 7 points d'écart.

Combien coûtent Jimini et Laboris ?

Jimini : Prix sur devis. Laboris : dès 41 € HT par utilisateur et par mois. Prix relevés sur la page tarifs de chaque éditeur le 4 novembre 2026.

Jimini ou Laboris : lequel est le plus ouvert aux IA ?

Jimini obtient 35/100 et Laboris 30/100 au score d'ouverture d'ia-rh.io (API, OpenAPI, serveur MCP, llms.txt, robots), mesuré automatiquement chaque semaine.

Les données sont-elles hébergées en Europe ?

Jimini : France. Laboris : UE. « Non communiqué » signifie que l'éditeur ne le publie pas.