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Laboris ou Tissot CSE IA
Laboris obtient 63/100 en IA juridique et droit social, contre 46/100 pour Tissot CSE IA, soit 17 points d'écart.
Comparaison construite sur le site de chaque éditeur, dans le classement « IA juridique et droit social ». Vérifié le 4 novembre 2026
Laboris
IA juridique dédiée au droit social pour RH, juristes et directions : réponses sourcées sur le Code du travail, la jurisprudence de la Cour de cassation et les conventions collectives, plus veille conventionnelle et audit de documents RH.
- Adéquation 100
- Conformité 40
- Écosystème 0
- Transparence et coût 80
- Droit français 100
- Ouverture IA 30
Tissot CSE IA
Agent conversationnel juridique des Éditions Tissot pensé pour les élus du CSE : il répond en langage courant aux questions sur le mandat et le droit du travail à partir du fonds documentaire Tissot, avec possibilité d'être rappelé par un juriste.
- Adéquation 50
- Conformité 40
- Écosystème 0
- Transparence et coût 80
- Droit français 85
- Ouverture IA 25
Choisir Laboris pour…
- une meilleure note en adéquation et droit français
- des fonctions que l'autre ne documente pas : rédige des courriers, génère des contrats, génère des avenants, analyse de documents, veille réglementaire, conventions collectives (et 1 autres)
Choisir Tissot CSE IA pour…
- des fonctions que l'autre ne documente pas : transmission à un RH si besoin
- une offre qui vise aussi : PME, ETI
Point par point
| Critère | Laboris | Tissot CSE IA |
|---|---|---|
| Note ia-rh | 63/100 | 46/100 |
| Ouverture aux IA | 30/100 | 25/100 |
| Prix d'entrée | dès 41 € HT par utilisateur et par mois | dès 104 € HT par mois pour l'entreprise |
| Essai gratuit | Oui | Oui |
| Engagement | mensuel | annuel |
| Taille visée | Non communiqué | PME, ETI |
| Hébergement | UE | UE |
| DPA public | Non communiqué | Non communiqué |
| AIPD fournie | Non communiqué | Non communiqué |
| Certifications | Non communiqué | Non communiqué |
| Microsoft Teams | Non communiqué | Non communiqué |
| Google Workspace | Non communiqué | Non communiqué |
| Slack | Non communiqué | Non communiqué |
| SIRH connectés | Non communiqué | Non communiqué |
| Conventions collectives | Oui | Revendiquées de façon générale (sources conventionnelles), sans liste ni nombre communiqué |
| API publique | Non documentée | Non documentée |
| Serveur MCP | Non connu | Non connu |
| Intégrations annoncées | 0 | 0 |
| Éditeur | Laboris, France | Éditions Tissot, France |
« Non communiqué » signifie que l'éditeur ne publie pas l'information, pas qu'elle est absente.
Fonctionnalités
✓ documenté par l'éditeur · ✕ absent selon l'éditeur · ? non communiqué.
| Fonction | Laboris | Tissot CSE IA |
|---|---|---|
| Pour les salariés | ||
| Répond aux questions des salariés | ? | ? |
| Libre-service salarié | ? | ? |
| Dans Microsoft Teams | ? | ? |
| Dans Slack | ? | ? |
| Par email | ? | ? |
| Multilingue | ? | ? |
| Transmission à un RH si besoin | ? | ✓ |
| Pour l'équipe RH | ||
| Rédige des courriers | ✓ | ? |
| Génère des contrats | ✓ | ? |
| Génère des avenants | ✓ | ? |
| Documents disciplinaires | ? | ? |
| Procédures de rupture | ? | ? |
| Attestations | ? | ? |
| Onboarding | ? | ? |
| Offboarding | ? | ? |
| Entretiens | ? | ? |
| Recherche dans les documents | ✓ | ✓ |
| Analyse de documents | ✓ | ? |
| Traite la boîte mail RH | ? | ? |
| Veille | ||
| Veille réglementaire | ✓ | ? |
| Veille sur les contrats | ? | ? |
| Alertes | ? | ? |
| Droit français | ||
| Code du travail | ✓ | ✓ |
| Conventions collectives | ✓ | ? |
| Jurisprudence | ✓ | ? |
| Accords d'entreprise | ? | ? |
| Cite ses sources | ✓ | ✓ |
| Connexions | ||
| Connecteur SIRH | ? | ? |
| Connecteur paie | ? | ? |
| Documents SharePoint ou Drive | ? | ? |
| Outlook ou Gmail | ? | ? |
| Sécurité | ||
| Authentification unique (SSO) | ? | ? |
| Droits par rôle | ? | ? |
| Journal d'audit | ? | ? |
| Hébergement dans l'UE | ✓ | ✓ |
| Données non réutilisées pour entraîner | ✓ | ✓ |
| AIPD fournie | ? | ? |
| Offre | ||
| Essai gratuit | ✓ | ✓ |
| Support en français | ✓ | ✓ |
| Prix public | ✓ | ✓ |
Questions fréquentes
Quelle est la différence entre Laboris et Tissot CSE IA ?
Laboris se distingue par une meilleure note en adéquation et droit français, des fonctions que l'autre ne documente pas : rédige des courriers, génère des contrats, génère des avenants, analyse de documents, veille réglementaire, conventions collectives (et 1 autres). Tissot CSE IA se distingue par des fonctions que l'autre ne documente pas : transmission à un RH si besoin, une offre qui vise aussi : PME, ETI.
Laboris ou Tissot CSE IA : lequel choisir ?
Laboris obtient 63/100 en IA juridique et droit social, contre 46/100 pour Tissot CSE IA, soit 17 points d'écart.
Combien coûtent Laboris et Tissot CSE IA ?
Laboris : dès 41 € HT par utilisateur et par mois. Tissot CSE IA : dès 104 € HT par mois pour l'entreprise. Prix relevés sur la page tarifs de chaque éditeur le 4 novembre 2026.
Laboris ou Tissot CSE IA : lequel est le plus ouvert aux IA ?
Laboris obtient 30/100 et Tissot CSE IA 25/100 au score d'ouverture d'ia-rh.io (API, OpenAPI, serveur MCP, llms.txt, robots), mesuré automatiquement chaque semaine.
Les données sont-elles hébergées en Europe ?
Laboris : UE. Tissot CSE IA : UE. « Non communiqué » signifie que l'éditeur ne le publie pas.
Voir aussi
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